CELE SZKOLENIA

Szkolenie ugruntowuje praktyczne umiejętności osób zajmującymi się sprawami kadrowymi, które przygotowują umowy o pracę, zwalniają pracowników, prowadzą akta osobowe, rozliczają urlopy wypoczynkowe, rodzicielskie, wychowawcze, ojcowskie i inne nieobecności, a także planują i rozliczają czas pracy. Omówione zostaną m.in. liczne kontrowersje na tle nowelizacji przepisów z ostatniego okresu, jak również planowanych dużych zmian w prawie pracy.

ADRESACI SZKOLENIA

Kierownicy, menedżerowie, starsi specjaliści i specjaliści działów kadr i płac oraz działów personalnych.

KORZYŚCI

Uczestnicy zapoznają się z aktualnymi przepisami z zakresu Prawa Pracy.

ZAKRES TEMATYCZNY

1. Kontrola trzeźwości
•    Stan obecny
o    Brak możliwości zmuszenia do przeprowadzenia badania
o    Konieczność wzywania właściwych służb
•    Projekt zmian
o    Zasady sprawdzania trzeźwości pracowników
o    Alkomat i badanie krwi
o    Badanie na obecność innych substancji
o    Badanie osób nie będących pracownikami
2. Praca zdalna dzisiaj i jutro
•    Praca zdalna jako element Tarczy Antykryzysowej
o    Zasady wprowadzania pracy zdalnej w czasie epidemii
o    Dopuszczalność pracy zdalnej
•    Praca zdalna jako alternatywa dla telepracy
o    Podobieństwa i różnice miedzy pracą zdalną i telepracą
o    Wady i zalety pracy zdalnej w porównaniu z telepracą
•    Praca zdalna w kodeksie pracy
o    Zasady wprowadzania pracy zdalnej
o    Świadczenia przysługujące zdalnemu pracownikowi
o    Praca zdalna na żądanie
o    Miejsce świadczenia pracy zdalnej
o    Kontrola pracy zdalnej
3. Zmiany w umowach o pracę
•    Umowy na okres próbny
•    Zakres umowy o pracę
•    Nowy zakres informacji przekazywanych pracownikowi
•    Konieczność podawania przyczyny wypowiedzenia przy umowach na czas określony
•    Wniosek o zmianę umowy na czas nieoznaczony
4. Nowe nieobecności pracownicze
•    Dwa dni wolnego z powodu siły wyższej lub w celu załatwienia spraw rodzinnych
•    Urlopy opiekuńcze
•    Nowe zasady udzielania urlopów związanych z rodzicielstwem
5. Zatrudnianie cudzoziemców
•    Legalizacja pobytu
•    Legalizacja pracy
•    Zezwolenia i oświadczenia
•    Szczególne procedury zatrudniania obywateli Ukrainy