![Jak dostosować warunki pracy do osób z depresją?](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/07/aktualnosci_depresja.png)
![Jak dostosować warunki pracy do osób z depresją?](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/07/aktualnosci_depresja.png)
![Jak zachować higienę snu przy pracy zdalnej?](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/aktualnosci_higiena_snu.png)
Jak zachować higienę snu przy pracy zdalnej?
Nie ma co ukrywać – przejście w tryb pracy zdalnej dla wielu jawiło się jako możliwość wyspania się. Wiązało się to przede wszystkim z wyeliminowaniem dojazdów do pracy, czyli uzyskaniem dodatkowego czasu na odpoczynek. Okazało się jednak, że utrzymanie prawidłowej higieny snu jest nieco utrudnione, ponieważ granice pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym zostały... czytaj więcej![Ile kosztuje wypadek przy pracy?](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/Aktualnosc_SEKA_Ile_kosztuje_wypadek_przy_pracy.jpg)
Ile kosztuje wypadek przy pracy?
Koszty wypadków przy pracy ponosi nie tylko pracodawca, ale też rodzina poszkodowanego i całe społeczeństwo. Dlatego zapewnienie bezpiecznych warunków pracy jest podstawowym obowiązkiem zatrudniającego. Wysokość kosztów zależy przede wszystkim od samego wypadku – im cięższy i poważniejszy (śmiertelny, zbiorowy) tym wyższe koszty. Kategorie kosztów Dla poszkodowanego... czytaj więcej![Depresja w pracy](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/Aktualnosc_SEKA_SA_Depresja_w_pracy_.jpg)
Depresja w pracy
Depresja jest poważnym problemem społecznym. Zgodnie z danymi Institute for Health Metrics and Evaluation w Polsce w 2017 r. na depresję chorowało 1 mln osób, a zaburzenia dwubiegunowe miało 288 tys. osób. Osoby z depresją mają znacząco niższą zdolność do pracy niż pracownicy z innymi problemami zdrowotnymi. Czym jest depresja? Depresja to nie jest jedna choroba,... czytaj więcej![Staffing – co to jest?](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/aktualnosci_staffing.png)
Staffing – co to jest?
Poniżanie, ośmieszanie, izolowanie pracownika od innych współpracowników przez przełożonego jest określane mianem mobbingu. Pojęcie to jest już nam znane od wielu lat. Natomiast co to staffing? Czym się charakteryzuje? Zanim jednak przejdziemy do opisania tego zjawiska, przypomnijmy czym jest mobing. W Kodeksie pracy jest on definiowany jako: „działania lub... czytaj więcej![Zagrożenia w pracy biurowej](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/aktualnosci_zagrozenia.png)
Zagrożenia w pracy biurowej
W pracy w biurze, pomimo iż uznawana jest ona za „łatwą”, również może dochodzić do wypadków podczas wykonywania czynności służbowych. Obowiązkiem pracodawcy jest określenie źródeł zagrożeń oraz w miarę możliwości ich wyeliminowanie. Wszelkie zagrożenia można podzielić na takie, które bezpośrednio wpływają na powstanie wypadku, oraz takie, które w wyniku... czytaj więcej![Sposoby zmniejszenia obciążenia termicznego pracowników](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/Aktualnosc_SEKA_SA_Sposoby_zmniejszenia_obciazenia_termicznego_pracownikow.jpg)
Sposoby zmniejszenia obciążenia termicznego pracowników
Długotrwała, intensywna praca w warunkach mikroklimatu gorącego powoduje nie tylko odczuwalny stres cieplny i zmęczenie, ale również zaburzenia w funkcjonowaniu układu krwionośnego. Stwierdzono również, że wraz ze wzrostem temperatury powietrza środowiska pracy oraz intensywności pracy rośnie liczba wypadków na stanowiskach pracy. CIOP-PIB podaje, że w Polsce, około... czytaj więcej![Chrońmy zdrowie podczas upałów – apel PIP do pracodawców](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/Aktualnosc_SEKA_SA_Chronmy_zdrowie_podczas_upałow_apel_PIP_do_pracodawcow.jpg)
Chrońmy zdrowie podczas upałów – apel PIP do pracodawców
Miesiące letnie w naszym kraju charakteryzują się wysoką temperaturą. W związku z tym, często dochodzi do upałów, które stanowią czynnik szkodliwy w pracy. Mając te uwarunkowania na uwadze PIP zwraca się do pracodawców o respektowanie prawa pracowników do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Napoje Główny Inspektor Pracy przypomina, że gdy temperatura na... czytaj więcej![Zagrożenia zawodowe w transporcie samochodowym](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/aktualnosci_kierowca.png)
Zagrożenia zawodowe w transporcie samochodowym
Kierowca samochodu ciężarowego jest narażony na różnego rodzaju czynniki niebezpieczne, szkodliwe i uciążliwe. Długotrwałe siedzenie, monotonna jazda, ciągłe skupienie się na drodze mogą stwarzać potencjalne zagrożenie wystąpienia wypadków oraz prowadzić do pogorszenia stanu zdrowia. Wykonywanie czynności związanych z prowadzeniem pojazdu lub jego obsługą techniczną... czytaj więcej![Przypominamy o obowiązkach pracodawców podczas upałów!](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/06/Aktualnosc_SEKA_SA_Przypominamy_o_obowiazkach_pracodawcow_podczas_upalow.jpg)
Przypominamy o obowiązkach pracodawców podczas upałów!
Doczekaliśmy się! Instytut Meteorologii i Gospodarki Wodnej wydał ostrzeżenia przed upałami, które mają nadejść w drugiej połowie czerwca. Czas upałów to uciążliwe i niekorzystne warunki pracy. Dlatego w tym okresie pracodawca ma dodatkowe obowiązki względem pracowników wynikające z przepisów BHP. Profilaktyczne napoje Zgodnie z § 4 ust. 1 rozporządzenia Rady... czytaj więcej![Konkurs ZUS w 2021 r.](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/05/aktulanosci_konkurs_zus.png)
Konkurs ZUS w 2021 r.
Od 1 czerwca 2021 r. można już składać wnioski o dofinansowanie projektów poprawiających warunki pracy w 2022 r. W tym roku ZUS przeznaczy dla przedsiębiorców 75 mln zł, to aż o 25 mln więcej niż w latach poprzednich. Zakład Ubezpieczeń Społecznych ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie projektów w ramach Programu dofinansowania działań skierowanych na utrzymanie... czytaj więcej![Woda zdatna do picia – czyli jaka?](https://www.seka.pl/wp-content/uploads/2021/05/aktualnosci_woda.png)